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2016年国家公务员面试:中国银监会之统计综合指标

2016-01-08 16:09:59 公务员考试网 华图教育微信公众号 华图在线app下载 文章来源:华图教育

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  第四章 综合指标

  一、总规模度量——总量指标

  (一)总量指标概述

  1.总量指标的概念

  总量指标又称统计绝对数,是用绝对数形式表现的反映客观现象总体在一定时间、地点条件下的总规模、总水平或工作总量的统计指标。其数值大小与总体范围的大小成同向变化。

  2.总量指标的作用

  总量指标作为统计研究过程中所使用的最基本的统计指标,具体作用如下:

  (1)总量指标是认识客观现象总体数量特征的起点,可以反映一个国家、地区、部门或单位的基本情况;

  (2)总量指标是进行宏观调控、编制计划和实行社会经济管理的依据;

  (3)总量指标是计算相对指标、平均指标及各种分析指标的基础。

  (二)总量指标的种类

  按照不同的标准,总量指标可分为如下几种:

  1.总体单位总量和总体标志总量

  (1)总体单位总量:统计总体中包含总体单位的个数,表示总体本身的规模大小。

  (2)总体标志总量:统计总体中各单位某一数量标志值的总和。

  (3)二者的区别与联系:在一个总体中,总体单位总量只有一个,而总体标志总量可以有多个;一个总量指标是单位总量还是标志总量,会随着研究目的的不同和研究对象的变化而变化。

  2.时期指标和时点指标

  (1)时期指标:反映某种客观现象在一段时间发展过程累积结果的总量指标。

  (2)时点指标:反映某种客观现象在某一时间(瞬间)状况上的总量指标。

  (3)二者的联系与区别:时期指标的数值可通过连续调查加总求得,而时点指标的数值只能通过一次性调查取得;时期指标的各项数值可直接相加,相加后表示现象在更长时间内发展变化总量,而时点指标的各项数值一般不能直接相加,否则会出现同一单位或标志值在不同时点的重复计算,相加后无意义;时期指标的数值大小与其所包括的时期长短成同向变化,而时点指标的数值大小与其所间隔时间长短无直接关系,仅与某一时刻有关。

  3.实物量指标、价值量指标和劳动量指标

  (1)实物量指标:根据事物的自然属性或物理属性单位计量的统计指标。常用的实物计量单位有自然单位、度量衡单位、标准实物单位和复合单位。

  (2)价值量指标:以货币为计量单位反映社会物质财富或劳动成果的总量指标。可以反映客观现象的总规模和总水平,但是脱离了物质内容,比较抽象,实际常常把价值量指标和实物量指标结合使用。

  (3)劳动量指标:以劳动时间为计量单位的总量指标,通常用于工业企业内部的核算。实际上是由劳动力和工作时间组合而成的复合单位。

  (三)总量指标的计算方法

  1.直接计量法:对研究对象进行直接计数或测量后,将总量指标的数值计算出来的方法。

  2.推算法:因素关系推算法、比例关系推算法、平衡关系推算法、

  3.估算法:运用抽样推断的方法估算总量指标。

  (四)计算和应用总量指标的注意事项

  1.明确总量指标的含义、计算范围和指标界限。

  2.计算实物量指标是,要注意现象的同类性。

  3.使用统一的计量单位。

  4.将总量指标与相对指标、平均指标结合起来使用。

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