三、考试办法
(一)考试方式
本次考试采取笔试和面试相结合的方式，笔试和面试成绩满分均为100分。
(二)笔试
1.笔试科目：笔试内容为《综合基础知识》，题型全部为客观题。
2.笔试时间：2014年12月14日(星期日)上午9：00至11：00进行《综合基础知识》笔试。笔试必须用2B铅笔在答题卡上作答。
3.笔试地点：详见准考证。报考者应按准考证上确定的时间和地点参加笔试。参加笔试时，须同时携带准考证和本人身份证等有效证件。
4.加分事宜：对在我县2015年7月前服务期满的“服务社区计划”毕业生，公共科目笔试成绩加5分。
5.成绩查询：笔试成绩可于笔试结束后10个工作日内在将乐县人事考试网站查询。
(三)面试
面试工作由县人事人才公共服务中心会同招聘单位主管部门在规定时间内统一组织实施，按照《三明市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(明人〔2012〕33号)等有关规定执行。
1.面试人选的确定。按照岗位招聘计划数与面试人数1：3的比例从高分到低分依次确定。
2.面试人选资格复核。县人事人才公共服务中心将对面试人选进行资格复核，复核时考生需提供资格条件的原件及复印件(在职人员报考还需提供单位及主管部门和人事主管部门的同意报考证明)，未能提供者取消其面试资格。考生的资格条件是否符合招聘条件，以复核确认的结果为准。
3.面试内容。面试内容为《公共基础知识》，考查考生的语言表达能力、应变能力、综合分析能力等基本素质为主。
4.面试时间、地点另行通知，请考生确保手机畅通，方便联系。
(四)考试总成绩计算
1.报考者考试总成绩按公共科目《综合基础知识》或专业笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。
2.同分判定：若2个以上报考者笔试、面试合成后的总成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列；若笔试、面试的成绩都相同，则加试一场面试，报考者名次按加试的面试成绩排列。
2014年将乐县部分城区社区居委会公开招聘工作人员岗位信息表.xls
将乐县人事人才公共服务中心
2014年11月21日
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(责任编辑：Rukawa kaede)