2011年重庆市事业单位招聘考试真题及答案

　　为了各位考生更好的备战2013年重庆事业单位招聘考试，华图教育(www.huatu.com)特为考生重庆市历年事业单位考试真题及解析，帮助考生熟悉事业单位考试题型和答题思路，本文为2011年重庆市事业单位招聘考试真题及答案。祝各位考生在接下来的招聘考试中取得优异成绩。

　　一、.单项选择题：(第1～60题的四个备选项中，只有一个是最符合题意，请将你认为正确选项前的字母在答题卡上涂黑。每小题0.5分，共30分)

　　2011-重庆-1.当前我国事业单位的举办主体主要是( )。

　　A.企业 B.政府 C.个人 D.民间组织

　　【答案】B

　　【题型】管理

　　【考点】事业单位

　　【作者】马璐璐

　　【解析】事业单位是相对于企业单位而言的首先事业单位包括一些有公务员工作的单位，是国家机构的分支。所以本题选B。

　　2011-重庆-2.教育事业单位所提供的公共服务主要是( )。

　　A.为社会培养高素质的劳动者和各方面所需人才

　　B.提高全民族的道德水平和文化修养

　　C.保障公民的生活质量

　　D.揭示自然和社会规律，促进生产力发展

　　【答案】A

　　【题型】管理

　　【考点】教育事业单位

　　【作者】马璐璐

　　【解析】略

　　2011-重庆-3.下列属于准公共事业单位所提供的产品或服务的是( )。

　　A.公共图书馆

　　B.群众文化事业

　　C.普通高中教育

　　D.科技开发类研究

　　【答案】C

　　【题型】经济

　　【考点】准公共产品和服务

　　【作者】马璐璐

　　【解析】准公共产品(服务)是指具有有限的非竞争性或有限的非排他性的公共产品(服务)。具有非排他性和不充分的非竞争性的公共产品。所以本题选C。

　　2011-重庆-7.现代事业制度的核心是( )。

　　A.现代事业组织

　　B.政府组织

　　C.多样化的组织模式

　　D.健全的事业单位法人制度

　　【答案】A

　　【题型】管理

　　【考点】事业单位

　　【作者】马璐璐

　　【解析】略

　　2011-重庆-8.在改革传统事业单位管理体制的过程中，其最大的阻力来自于( )。

　　A.对利益关系的调整

　　B.传统观念

　　C.人们的心理承受能力

　　D.社会舆论

　　【答案】A

　　【题型】时政

　　【考点】事业单位改革

　　【作者】马璐璐

　　【解析】我国的事业单位有数十年历史，中间又历经从计划向市场的转轨。复杂的历史沿革形成了盘根错节的利益格局、错综复杂的利益关系。如何协调好利益既是改革的重点，也是改革的难点。所以本题选A。

　　2011-重庆-9.事业单位变更登记主要体现了事业单位管理的( )。

　　A.灵活性原则

　　B.动态性原则

　　C.全程性原则

　　D.追踪性原则

　　【答案】B

　　【题型】时政

　　【考点】事业单位

　　【作者】马璐璐

　　【解析】略

　　2011-重庆-10.要实现事业单位用人机制的转变，实现事业单位人事管理有身份管理向岗位管理转变的关键是建立和推行( )。

　　A.考核制度 B.聘用制度 C.职称制度 D.工资制度

　　【答案】B

　　【题型】时政

　　【考点】事业单位

　　【作者】马璐璐

　　【解析】《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》规定，通过聘用制度转换事业单位的用人机制，实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理转变。所以本题选B。

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